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景寧人力2016年年中培訓圓滿成功
發布時間：2016-07-30 來源：
為提升景寧人力就業老師的專業能力，幫助老師熟悉厚溥產品，更好地提升厚溥學員就業質量，2016年7月20-21日，景寧人力進行了為期兩天的內部員工培訓。
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武漢厚溥教育科技有限公司常務副總兼技術總監翁高飛對此次培訓高度重視，為景寧就業的老師們全面解析了厚溥專業規劃與設計。翁總主要從以下三個方面進行詳細的闡述：一、IT類崗位分析；二、專業規劃與設計；三、專業特色。隨后，翁總又從企業人才需要、厚溥的課程設置以及厚溥的培養體系向大家做了深入講解。
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培訓第二課，實訓中心負責人李偉老師向大家介紹了實訓專業與實訓學生專業分布的情況，這讓景寧老師對即將就業學員專業分布及人數有了詳細的了解，讓各位老師可以提前做好企業儲備工作。因實訓中心今年開設了UI設計和動漫設計兩個新專業，特請專業課史老師為景寧老師介紹這兩個專業的課程體系、崗位要求及學員就業方向等內容。
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最后，景寧就業老師李珍從如何針對學員性格特點及類型對學員就業進行輔導提出了自己的見解。黃艷老師從企業開發渠道、企業開發渠道分類、不同開發方式對應話術這三個方面闡述了如何開發企業。張瓊老師對2016年就業專員工作標準重點進行了強調，讓景寧的各位老師在就業工作中更加規范。陳慧老師給向大家講解2016年就業專員考核標準，促使各位老師在工作中更加明確自己的工作重點和標準。
![圖片4 [原始大小].jpg](/d/file/html/xwzx/hpxw/2016-07-30/2b6c59a001c0b76464d4a16b79956767.jpg)
7月21日，景寧人力2016年年中培訓順利結束。通過各位老師的精彩講解，景寧人力的就業老師們對厚溥的專業規劃、課程設置及實訓學員分布有了深刻的認識，為后期學員更好的就業提供了保障。
最后，景寧人力的老師們新老互動，分享經驗，總結了入職以來的工作歷程和收益，分享自己工作生活的得失，此次培訓讓大家受益匪淺。
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